Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Đắk Lắk tuyển dụng viên chức năm 2023

Số lượng: 152

Địa điểm làm việc: Đắk Lắk

Ngày phát hành: 26/09/2023

Hạn đăng ký: 04/10/2023

1. Nguyên tắc tuyển dụng

  • Việc tuyển dụng viên chức phải căn cứ vào nhu cầu công việc, vị trí việc làm gắn với chức danh nghề nghiệp theo quy định và số lượng người làm việc đã được phê duyệt
  • Việc tổ chức tuyển dụng phải đảm bảo công khai, minh bạch, khách quan và đúng pháp luật; đảm bảo tính cạnh tranh
  • Những người được tuyển chọn phải đảm bảo đúng tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ gắn với chức danh nghề nghiệp, hạng chức danh nghề nghiệp cần tuyển
  • Người đăng ký dự tuyển phải chịu hoàn toàn trách nhiệm trước pháp luật về tính hợp pháp của những giấy tờ, văn bản trong hồ sơ đăng ký dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả mạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng và xử lý theo quy định của pháp luật. Không tiếp nhận bổ sung các giấy tờ xác nhận đối tượng ưu tiên sau khi công bố kết quả tuyển dụng
  • Thí sinh chỉ được đăng ký dự tuyển vào một vị trí việc làm tại một đơn vị có nhu cầu tuyển dụng, nếu thí sinh nào đăng ký dự tuyển từ hai vị trí việc làm trở lên trong kỳ tuyển dụng sẽ bị xóa tên trong danh sách dự tuyển hoặc hủy kết quả xét tuyển. Hồ sơ đăng ký dự tuyển không hoàn trả lại
  • Điểm kết quả của người dự tuyển được xếp theo thứ tự từ cao xuống cho đến hết chỉ tiêu tuyển dụng của từng vị trí việc làm

2. Điều kiện, tiêu chuẩn đăng ký

Điều kiện chung:

  • Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam
  • Từ đủ 18 tuổi trở lên và trong độ tuổi lao động theo quy định của Bộ luật Lao động hiện hành
  • Có Phiếu đăng ký dự tuyển
  • Có lý lịch rõ ràng
  • Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm dự tuyển; trường hợp có văn bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được công chứng dịch thuật sang tiếng Việt và được Cục Khảo thí và Kiểm định chất lượng giáo dục của Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận
  • Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo vị trí việc làm đăng ký dự tuyển
  • Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng không trái với quy định của pháp luật

Điều kiện cụ thể:

Ngoài các điều kiện chung, đối tượng dự tuyển phải đảm bảo các điều kiện, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp, vị trí tuyển dụng theo quy định hiện hành của Nhà nước và yêu cầu cụ thể tại Bảng thống kê nhu cầu và mô tả vị trí việc làm cần tuyển dụng theo Kế hoạch này.

Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức:

  • Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự
  • Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng

Đối tượng và điểm ưu tiên trong tuyển dụng:

  • Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm xét tuyển tại vòng 2 gồm:
    Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B
  • Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm xét tuyển tại vòng 2 gồm:
    Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp được đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động
  • Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm xét tuyển tại vòng 2 gồm:
    Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong
  • Trường hợp người dự xét tuyển viên chức thuộc nhiều diện ưu tiên nêu trên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm tại vòng 2.
    Không tính điểm ưu tiên vào kết quả điểm tuyển dụng đối với trường hợp người dự tuyển bổ sung các giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi đã công bố kết quả tuyển dụng

3. Bảng mô tả / Yêu cầu vị trí

CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG GIÁO VIÊN NĂM 2023 Nhóm đối tượng 1: Đối tượng dự tuyển là người dân tộc thiểu số
(Kèm theo Kế hoạch tuyển dụng số  62    /KH-SGDĐT ngày 08   tháng 8 năm 2023 của Sở Giáo dục và Đào tạo)
Tổng GVToánToán - TinHóaSinhTinVănSửĐịaAnhPhápGDCDKTCNKTNNThể dụcGDQP- ANGiáo dục đặc biệtHuyện, thị xã, thành phố
AB12345678910111213141516171819
1THPT Huỳnh Thúc Kháng11Thị xã Buôn Hồ
2THPT Trần Quang Khải11Huyện Cư M'gar
3THPT Phan Chu Trinh11Huyện Ea H'leo
4THPT Hùng Vương11Huyện Krông Ana
5THPT Trần Hưng Đạo11Huyện Krông Bông
6THPT Krông Bông11
7THPT Phan Đình Phùng11Huyện Krông Pắk
8THPT Nguyễn Trường Tộ11Huyện M'Drắk
9THPT Võ Văn Kiệt11Huyện Ea H'leo
Tổng chỉ tiêu cần tuyển900100111110100110
Danh sách có 09 chỉ tiêu
STTĐơn vịTổng chỉ tiêuNhân viênHuyện, TX, TP
Văn thưKế toánThư việnThiết bị, thí nghiệmY tếCông nghệ thông tin
AB12345678
1THPT Huỳnh Thúc Kháng11Thị xã Buôn Hồ
2THPT Buôn Hồ11
3THPT DTNT Đam San211
4THPT Y Jút11Huyện Cư Kuin
Tổng chỉ tiêu cần tuyển5101210
Danh sách này có 05 chỉ tiêu
 
CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG GIÁO VIÊN NĂM  2023 Nhóm đối tượng 2: Đối tượng dự tuyển là người dân tộc Kinh và người dân tộc thiểu số
(Kèm theo Kế hoạch tuyển dụng số  62    /KH-SGDĐT ngày 08  tháng 8 năm 2023 của Sở Giáo dục và Đào tạo)
Tổng GVToánToán - TinHóaSinhTinVănSửĐịaAnhPhápGDCDKTCNKTNNThể dụcGDQP- ANGiáo dục đặc biệtHuyện, thị xã, thành phố
AB12345678910111213141516171819
1THPT chuyên Nguyễn Du1421511211TP. Buôn Ma Thuột
2Trung tâm Hỗ trợ phát triển giáo dục hòa nhập trẻ khuyết tật22
3THPT Huỳnh Thúc Kháng11Thị xã Buôn Hồ
4THPT Buôn Hồ11
5THPT Trường Chinh621111Huyện Ea H'leo
6THPT Phan Chu Trinh6111111
7THPT Nguyễn Thái Bình11Huyện Ea Kar
8THPT Võ Nguyên Giáp81111211
9THPT Ea Rốk12112211112Huyện Ea Súp
10THPT Ea Súp712121
11THPT Hùng Vương11Huyện Krông Ana
12THPT Trần Hưng Đạo6111111Huyện Krông Bông
13THPT Krông Bông11
14THPT Nguyễn Văn Cừ621111Huyện Krông Búk
15THPT Nguyễn Huệ3111Huyện Krông Năng
16THPT Tôn Đức Thắng11
17THPT Nguyễn Bỉnh Khiêm11Huyện Krông Pắk
18THPT Lắk51211Huyện Lắk
19THPT Nguyễn Chí Thanh132111112121
20THPT Nguyễn Trường Tộ4211Huyện M'Drắk
21THPT Nguyễn Tất Thành11
22THPT Võ Văn Kiệt611211Huyện Ea H'leo
Tổng chỉ tiêu cần tuyển1061123433137614114238102
Danh sách có 106 chỉ tiêu
STTĐơn vịTổng chỉ tiêuNhân viênHuyện, TX, TP
Văn thưKế toánThư việnThiết bị, thí nghiệmY tếCông nghệ thông tin
AB12345678
1THPT Lê Duẩn11Thành phố Buôn Ma Thuột
2THPT Cao Bá Quát11
3THPT Hồng Đức11
4Cao đẳng Sư phạm Đắk Lắk11
5THPT Huỳnh Thúc Kháng11Thị xã Buôn Hồ
6THPT DTNT Đam San211
7THPT Y Jút11Huyện Cư Kuin
8THPT Buôn Đôn11Huyện Buôn Đôn
9THPT Trần Quang Khải11Huyện Cư M'gar
10THPT Nguyễn Trãi11
11THPT Cư M'Gar11
12THPT Trường Chinh11Huyện Ea H'leo
13THPT Ea Rốk11Huyện Ea Súp
14THPT Hùng Vương211Huyện Krông Ana
15THPT Krông Ana11
16THPT Phan Đăng Lưu11Huyện Krông Búk
17THPT Lý Tự Trọng11Huyện Krông Năng
18THPT Nguyễn Huệ11
19THPT Nguyễn Bỉnh Khiêm11Huyện Krông Pắk
20THPT Nguyễn Thị Minh Khai11
21THPT Nguyễn Trường Tộ211Huyện M'Drắk
22THPT Nguyễn Chí Thanh41111Huyện Lắk
23THPT Trần Nhân Tông11Huyện Ea Kar
24THPT Võ Nguyên Giáp3111
Tổng chỉ tiêu cần tuyển323231482
Danh sách này có 32 chỉ tiêu
 
TIÊU CHUẨN CÁC VỊ TRÍ VIỆC LÀM GIÁO VIÊN TUYỂN DỤNG NĂM 2023
(Kèm theo Kế hoạch số 62/KH-SGDĐT ngày 08tháng 8 năm 2023 của Sở Giáo dục và Đào tạo)
TTĐơn vịGiáo viên THPTGiáo viên Giáo dục đặc biệt
1Trường THPT và Trường THPT chuyên Nguyễn Du-  Có  bằng  cử  nhân  trở  lên  thuộc  ngành  đào  tạo giáo viên đối với giáo viên  trung học phổ thông hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho  giáo  viên  trung  học  phổ  thông  theo  chương trình do Bộ trưởng Bộ GDĐT ban hành. - Riêng đối với giáo viên tuyển dụng vào Trường THPT  chuyên  Nguyễn  Du  ngoài  các  tiêu  chuẩn nêu trên, người đăng ký dự tuyển phải có bằng tốt nghiệp cử nhân từ loại khá trở lên.
2Trung tâm Hỗ trợ phát triển giáo dục hòa nhập trẻ khuyết tậtCó   bằng   tốt   nghiệp   cử  nhân   trở   lên   thuộc chuyên  ngành  giáo  viên  Giáo  dục  đặc  biệt  hoặc có bằng cử nhân Giáo dục tiểu học và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên  Giáo  dục đặc  biệt hoặc  Giáo  dục  hòa  nhập theo  chương  trình  do  Bộ  trưởng  Bộ  GDĐT  ban hành.
Lưu ý: Sau khi trúng tuyển, viên chức phải bổ sung chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp chuyên ngành trong thời gian thực hiện chế độ tập sự.
 
TTChức danh nhân viên tại các Trường Cao đẳng Sư phạm Đắk Lắk, Trường THPT và Trường THPT chuyên Nguyễn Du
1Kế toán trung cấpCó bằng tốt nghiệp cao đẳng trở lên thuộc chuyên ngành kế toán, kiểm toán, tài chính.
2Văn thư viên trung cấpCó bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên đối với ngành hoặc chuyên ngành văn thư hành chính, văn thư-lưu trữ, lưu trữ, lưu  trữ và quản lý thông  tin. Trường hợp  có  bằng  tốt  nghiệp trung  cấp  trở lên chuyên ngành khác thì phải có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ văn thư do cơ sở đào tạo có thẩm quyền cấp.
3Thư viện hạng IVCó bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành thông tin - thư viện. Trường hợp tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành khác phải có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp chuyên ngành thông tin - thư viện do cơ quan, tổ chức có thẩm quyền cấp.
4Thiết bị, thí nghiệmCó bằng tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Công nghệ thiết bị trường học hoặc có bằng tốt nghiệp cao đẳng trở lên thuộc các chuyên ngành: Vật lí, Hóa học, Sinh học.
5Y tế trường họcCó trình độ chuyên môn từ y sĩ trung cấp trở lên.
6Công nghệ thông tin hạng IVCó bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên các ngành đào tạo về công nghệ thông tin hoặc các ngành gần đào tạo về công nghệ thông tin.
Lưu ý: Sau khi trúng tuyển, viên chức phải bổ sung chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp chuyên ngành trong thời gian thực hiện chế độ tập sự.
 
ĐĂNG KÝ SỐ LƯỢNG CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG VIÊN CHỨC NĂM 2023
(Kèm theo Kế hoạch số        /KH-SGDĐT ngày         /8/2023 của Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Đắk Lắk)
STTLoại hìnhBiên chế viên chức được giao 2023Tình hình thực hiện biên chế viên chức năm 2023Số lượng tinh giản biên chế, nghỉ hưu, thôi việc năm 2023Số lượng chỉ tiêu đăng ký tuyển dụng năm 2023Ghi chú
Biên chế viên chức thực hiệnBiên chế chưa thực hiện tại thời điểm báo cáoTổng sốTrong đó
Tổng sốTrong đó:Tinh giản biên chế năm 2023Nghỉ hưu, thôi việc 2023
Số luợng người làm việc có mặt tại thời điểm báo cáoSố viên chức đủ điều kiện và dự kiến đề nghị tiếp nhận cc không qua thi tuyển
1234=5+6567=3-48=9+109101112
AĐơn vị sự nghiệp công lập bảo đảm chi thường xuyên, chi đầu tư và Đơn vị sự nghiệp công lập bảo đảm chi thường xuyên
Trung tâm GDTX tỉnhĐơn vị tự chủ nên không giao biên chế
BĐơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm một phần chi thường xuyên và Đơn vị sự nghiệp công lập do Nhà nước bảo đảm chi thường xuyên
Trường THPT và các đơn vị trực thuộc3.9243.7113.7110213502129152

4. Nội dung, hình thức và lệ phí tuyển dụng

Hình thức tuyển dụng: việc tuyển dụng viên chức được thực hiện thông qua hình thức xét tuyển (Theo quy định tại Điều 11 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP của Chính phủ)Nội dung xét tuyển
  • Vòng 1: Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2
  • Vòng 2:
    • Phỏng vấn hoặc thực hành để kiểm tra kiến thức, năng lực, chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển. Người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức quyết định hình thức phỏng vấn hoặc thực hành tại vòng 2 phù hợp với tính chất hoạt động nghề nghiệp và yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển
    • Điểm phỏng vấn hoặc thực hành được tính theo thang điểm 100
    • Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả điểm phỏng vấn hoặc thực hành
Mức thu phí dự tuyển:
  • Người đủ điều kiện, tiêu chuẩn dự xét tuyển dụng viên chức sẽ nộp mức phí dự tuyển theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT- BTC ngày 28/10/2021 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức. Cụ thể, mỗi thí sinh nộp phí dự tuyển 400.000 đồng/thí sinh (nộp trực tiếp tại Hội đồng tuyển dụng khi dự thi Vòng 2).

5. Xác định người trúng tuyển

Người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức phải có đủ các điều kiện sau
  • Có kết quả điểm xét tuyển tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên
  • Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong phạm vi chi tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm
Trường hơp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm xét tuyển cộng với điểm ưu tiên (nếu có) bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển dụng thì người có kết quả điểm xét tuyển vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển; nếu vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức quyết định người trúng tuyểnNgười không trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả có các kỳ xét tuyển lần sau

6. Hồ sơ tuyển dụng viên chức

Người dự tuyển cần chuẩn bị hồ sơ theo trình tự sau
  1. Phiếu đăng ký dự tuyển: Người dự tuyển nộp khi đăng ký dự tuyển (theo mẫu đính kèm) và có thể photo các minh chứng gửi kèm (văn bằng, chứng chỉ, bảng điểm theo vị trí dự tuyển, chứng nhận đối tượng ưu tiên (nếu có))
  2. Sau khi nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng, thành phần hồ sơ sẽ có thông báo cụ thể
  3. Lưu ý: Nếu người dự tuyển có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc bị phát hiện sử dụng băn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng thông báo công khai trên phương tiện thông tin dại chúng hoặc trên trang thông tin điện tử của cơ quan, đơn vị và không tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong một kỳ tuyển dụng tiếp theo
  4. Người đăng ký dự tuyển phải chịu hoàn toàn trách nhiệm trước pháp luật về tính hợp pháp của những giấy tờ trong hồ ớ dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả mạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng và xử lý theo quy định của pháp luật

7. Quy trình, thời gian & địa điểm tổ chức

Phương thức tuyển dụng: Việc tuyển dụng viên chức vào làm việc tại các đơn vị sự nghiệp trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo được thực hiện theo phương thức xét tuyển (áp dụng theo Điều 11, Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/09/2020 của Chính phủ).Hình thức, nội dung tuyển dụng: Xét tuyển viên chức được thực hiện theo 2 vòng như sau:
  • Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển Tổ chức kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
  • Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành Hình thức thi: Thi viết. Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển. Thời gian thi: 180 phút (không kể thời gian phát đề). Thang điểm: 100 điểm.
KẾ HOẠCH TIẾN ĐỘ, THỜI GIAN THỰC HIỆN:
  • Từ ngày 05/9/2023 sẽ thông báo công khai ít nhất 01 lần trên phương tiện thông tin đại chúng, trên Cổng thông tin điện tử của Sở GDĐT Đắk Lắk và niêm yết công khai tại Sở GDĐT Đắk Lắk.
  • Nhận phiếu đăng ký dự tuyển: Từ ngày 05/9/2023 đến hết ngày 04/10/2023.
  • Thông báo triệu tập thí sinh đủ điều kiện dự xét thi ở vòng 2: Từ ngày 11/10/2023.
  • Tổ chức thi vòng 2: Từ ngày 21/10/2023.
Thời gian nhận quyết định tuyển dụng: Tháng 11/2023.Các thông báo cụ thể sẽ được đăng tải trên Cổng thông tin điện tử của Sở GDĐT Đắk Lắk và niêm yết tại Sở GDĐT Đắk Lắk.

8. File đính kèm