Nghề giáo là một nghề cao quý nhưng cũng đầy khó khăn và thách thức. Hiện nay có rất nhiều giáo viên vì những lý do khác nhau mà không thể tiếp tục công việc dạy học và mong muốn xin nghỉ việc. Đơn xin nghỉ việc của giáo viên là một phần rất quan trọng trong quá trình chấm dứt công việc của họ. Việc viết đơn một cách chuyên nghiệp và chuẩn mực là điều cần thiết để đảm bảo quyền lợi và tránh các tranh chấp pháp lý. Dưới đây là 5 cách viết đơn xin nghỉ việc giáo viên chuyên nghiệp năm 2023.
Nội Dung Bài Viết
- Đơn xin nghỉ việc của giáo viên là gì?
- Thủ tục xin nghỉ việc, thôi việc theo quy định của pháp luật
- Quy trình xin nghỉ việc, thôi việc theo quy định của pháp luật
- Những nội dung cần có trong đơn xin nghỉ việc Giáo viên
- Hướng dẫn cách viết đơn xin nghỉ việc Giáo viên
- Mẫu đơn xin nghỉ việc dành cho giáo viên chung
- Mẫu đơn xin nghỉ việc của giáo viên biên chế
- Các lưu ý khi các chủ thể viết mẫu đơn xin nghỉ việc, thôi việc
Đơn xin nghỉ việc của giáo viên là gì?
Đơn xin nghỉ việc của giáo viên là một văn bản chính thức được giáo viên viết để thông báo và đề nghị chấm dứt quan hệ lao động với cơ sở giáo dục mà họ đang công tác.
Đơn xin nghỉ việc giáo viên là gì?
Đơn này thể hiện ý định của giáo viên muốn dừng lại công việc hiện tại và chấm dứt các trách nhiệm và nghĩa vụ của mình đối với nhà trường và học sinh.
Đơn xin nghỉ việc thường chứa thông tin về lý do nghỉ việc, ngày hiệu lực và thông tin liên lạc của giáo viên để các bên có thể liên hệ khi cần thiết. Đây là một bước quan trọng để hoàn tất quá trình nghỉ việc một cách hợp pháp và chuyên nghiệp.
Thủ tục xin nghỉ việc, thôi việc theo quy định của pháp luật
Theo quy định tại Điều 29 Luật Viên chức năm 2010, giáo viên có thể nghỉ việc trong các trường hợp sau: khi bị đơn vị sự nghiệp công lập đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc hoặc khi tự nguyện đơn phương xin nghỉ việc và chấm dứt hợp đồng làm việc.
Thủ tục khi nộp đơn xin nghỉ việc giáo viên
Trong trường hợp giáo viên nghỉ việc do đơn vị sự nghiệp công lập chấm dứt hợp đồng đơn phương, theo quy định tại Điều 29 Luật Viên chức, được sửa đổi bổ sung bởi khoản 4 Điều 2 Luật Viên chức năm 2019, sẽ có những trường hợp cụ thể sau đây:
- Giáo viên sẽ bị chấm dứt hợp đồng nếu trong hai năm liên tiếp không hoàn thành nhiệm vụ được giao.
- Nếu theo quy định tại điểm d của khoản 1 Điều 52 và khoản 1 Điều 57 của Luật Viên chức, giáo viên sẽ bị buộc thôi việc.
- Nếu giáo viên làm việc theo hợp đồng không xác định thời hạn và đã điều trị ốm đau liên tục trong 12 tháng, hoặc làm việc theo hợp đồng xác định thời hạn và đã điều trị ốm đau liên tục trong 06 tháng mà không khả năng làm việc chưa hồi phục, thì có thể xem xét nghỉ việc. Tuy nhiên, khi sức khỏe đã bình phục, giáo viên có thể được xem xét để tiếp tục ký kết hợp đồng làm việc.
- Nếu do thiên tai, hỏa hoạn hoặc các lý do bất khả kháng khác theo quy định của Chính phủ dẫn đến việc đơn vị sự nghiệp công lập phải thu hẹp quy mô và không còn vị trí công việc cho giáo viên đang làm.
- Trong trường hợp đơn vị sự nghiệp công lập kết thúc hoạt động theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền, giáo viên cũng được phép đệ đơn xin nghỉ việc.
Trong trường hợp giáo viên tự xin nghỉ việc, có thể có nhiều lý do khác nhau. Mỗi người mang trong mình một hoàn cảnh và những khó khăn riêng biệt. Việc giáo viên nghỉ việc do tự ý xin nghỉ có thể xuất phát từ những nguyên nhân cá nhân hoặc những nguyên nhân chủ quan khác.
Quy trình xin nghỉ việc và thủ tục thôi việc của giáo viên được quy định trong khoản 3 Điều 57 của Nghị định 115/2020/NĐ-CP với các quy định sau:
- Hồ sơ xin nghỉ việc: Giáo viên sẽ viết một thông báo bằng văn bản gửi đến người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập, với thời hạn thông báo là ít nhất 03 ngày hoặc 30 ngày tùy thuộc vào từng trường hợp cụ thể.
- Thời gian xử lý thủ tục: Sau khi người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập nhận được văn bản đề nghị từ giáo viên, người đứng đầu đơn vị sẽ đưa ra ý kiến về đề nghị này: Trong trường hợp đồng ý, sẽ chấm dứt hợp đồng làm việc và tiến hành các thủ tục thôi việc cho giáo viên. Trong trường hợp không đồng ý, người đứng đầu đơn vị sẽ trả lời giáo viên bằng văn bản và ghi rõ lý do không đồng ý.
Quy trình xin nghỉ việc, thôi việc theo quy định của pháp luật
Quy trình khi nộp đơn xin thôi việc của giáo viên
Bước 1. Thông báo nghỉ việc cho cấp quản lý: Trong quá trình xin nghỉ việc, bước đầu tiên là thông báo cho cấp trên về thời gian nghỉ việc theo quy định. Đồng thời, bạn cần trao đổi với cấp trên về lý do bạn muốn nghỉ việc.
Bước 2. Viết đơn xin nghỉ việc: Viết đơn xin thôi việc giáo viên là bước then chốt và quyết định trong quy trình nghỉ việc. Đây là một thủ tục bắt buộc phải thực hiện nếu bạn muốn nghỉ việc. Sau khi hoàn thành đơn xin nghỉ, bạn có thể gửi nó cho người quản lý.
Bước 3. Duyệt đơn xin thôi việc: Sau khi đơn xin nghỉ việc được gửi đến cấp trên, họ sẽ tiếp nhận, xem xét và duyệt đơn đó. Trong thời gian này, bạn vẫn tiếp tục làm việc tại cơ quan và hoàn thành công việc được giao như thường lệ, không được tự ý nghỉ trước khi có quyết định cụ thể.
Bước 4. Yêu cầu thanh toán hợp đồng lao động: Sau khi được sự chấp thuận từ lãnh đạo và thông qua quyết định nghỉ việc, người lao động và người sử dụng lao động sẽ tiến hành yêu cầu thanh toán hợp đồng. Quá trình này có thể bao gồm việc thanh toán lương, thưởng, phạt… trong quá trình làm việc.
Bước 5. Xác nhận quyết định thôi việc: Sau khi hoàn tất thủ tục xin nghỉ việc, người nghỉ việc cần gửi lại văn bản hoặc email xác nhận cho cơ quan quyết định nghỉ việc với thời gian chính thức của quyết định.
Bước 6. Bàn giao công việc và tài sản: Trước khi nghỉ việc, người nghỉ cần hoàn thành thủ tục bàn giao công việc và trả lại tài sản của cơ quan.
Những nội dung cần có trong đơn xin nghỉ việc Giáo viên
Nội dung của mẫu đơn xin nghỉ việc của giáo viên cũng tương tự như các mẫu đơn nghỉ việc thông thường khác. Đơn xin nghỉ việc của giáo viên vẫn cần tuân thủ theo nội dung quy định của văn bản hành chính.
Nội dung trong đơn xin nghỉ việc giáo viên
Thông thường, mẫu đơn xin nghỉ việc của giáo viên bao gồm các nội dung sau:
Phần mở đầu:
- Quốc hiệu tiêu ngữ
- Ngày tháng năm viết đơn
- Tên đơn vị
Phần nội dung:
- Thông tin cá nhân
- Ngày, tháng, năm viết đơn
- Người nhận đơn
- Lời chào
- Lý do xin nghỉ việc
- Thời gian xin nghỉ việc
Phần kết:
- Cảm ơn và lời chúc tốt đẹp
- Lời kết và chữ ký
Lưu ý: Viết đơn xin nghỉ việc cần sử dụng ngôn từ lịch sự và tuân thủ quy tắc văn phong chính xác.
Hướng dẫn cách viết đơn xin nghỉ việc Giáo viên
Hướng dẫn cách viết đơn xin nghỉ việc giáo viên
Dưới đây là một số lưu ý và hướng dẫn chi tiết để viết đơn xin nghỉ việc cho giáo viên:
1. Định dạng đơn
Để tạo sự chuyên nghiệp, bạn nên sử dụng một mẫu đơn xin nghỉ việc của giáo viên cơ bản, gọn gàng và sắp xếp định dạng của nó sao cho phù hợp với kiểu giấy tờ tiêu chuẩn (mẫu đơn xin việc có sẵn hoặc file pdf,…). Bao gồm tên, địa chỉ và thông tin liên lạc của bạn ở trên cùng bên trái. Tiếp theo là ngày tháng và thông tin liên lạc của người nhận.
2. Thông báo việc nghỉ
Trong phần khai báo, bạn cần thông báo rõ ràng rằng bạn muốn xin nghỉ việc từ ngày nào đến ngày nào. Nếu có lí do cụ thể (ví dụ: gia đình, sức khoẻ) khiến bạn nghỉ việc, hãy ghi chú vào phần này.
3. Đóng góp của bạn
Nếu có thể, hãy nhắc lại những đóng góp của bạn trong suốt quá trình làm việc tại trường hoặc tổ chức giáo dục. Bạn có thể nhắc đến những dự án hoặc chương trình giáo dục mà bạn đã tham gia, hoặc các thành tích cá nhân khác.
4. Lời cảm ơn
Cuối cùng, hãy chân thành cảm ơn người nhận vì đã cho bạn cơ hội làm việc tại trường hoặc tổ chức giáo dục của họ và mong muốn được giúp đỡ trong quá trình chuyển tiếp.
5. Kiểm tra
Kiểm tra chắc chắn các thông tin cũng như lỗi chính tả trước khi gửi đơn xin nghỉ việc.
Ví dụ:
Ngày [tháng] năm [năm]
Kính gửi: [Tên và chức danh người nhận]
Tôi xin thông báo rằng tôi muốn xin nghỉ việc từ ngày [ngày/tháng/năm] đến ngày [ngày/tháng/năm]. Lý do của việc nghỉ việc là (nếu có).
Trong suốt thời gian làm việc tại quý trường/học viện, tôi mong rằng đã đóng góp được phần nào cho sự phát triển của tổ chức. Tôi hy vọng rằng trong tương lai, tôi có cơ hội được tiếp tục hợp tác và phát triển với quý tổ chức.
Xin cảm ơn,
[Tên của bạn]
Mẫu đơn xin nghỉ của việc giáo viên
Mẫu đơn xin nghỉ việc dành cho giáo viên chung
Ngày [ngày] tháng [tháng] năm [năm]
[Thông tin của bạn]
Họ và tên:
Chức vụ: Giáo viên chung
Số điện thoại:
Địa chỉ email:
[Thông tin của nhà trường]
Tên nhà trường:
Địa chỉ nhà trường:
Số điện thoại:
Kính gửi: [Tên người nhận]
[Tiêu đề]
Kính gửi Ban Giám hiệu,
Tôi, dưới đây là [Họ và tên], hiện đang công tác tại nhà trường [Tên nhà trường] với chức vụ giáo viên chung, viết đơn này để xin nghỉ việc.
Tôi đã suy nghĩ kỹ lưỡng và đưa ra quyết định này sau một thời gian xem xét và xin phép Ban Giám hiệu hướng dẫn và cho phép tôi rời khỏi công việc hiện tại.
Lý do chính của quyết định này là [giải thích lý do chi tiết]. Tôi đã cân nhắc kỹ lưỡng và đưa ra quyết định này dựa trên những điều sau:
[Lý do 1]
[Lý do 2]
[Lý do 3]
Tôi muốn bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến Ban Giám hiệu và toàn thể đồng nghiệp đã tạo điều kiện thuận lợi để tôi có thể phát triển trong công việc suốt thời gian làm việc tại nhà trường. Tôi đã rất hạnh phúc và tự hào khi được đồng hành cùng nhà trường trong quá trình giảng dạy và hỗ trợ sự phát triển của các em học sinh.
Tôi cam kết hoàn thành tất cả các nhiệm vụ còn lại và sẵn lòng hỗ trợ quá trình chuyển giao công việc cho giáo viên thay thế. Tôi sẽ thực hiện các bước cần thiết để đảm bảo sự liên tục và ổn định của quá trình giảng dạy và học tập tại nhà trường.
Rất mong Ban Giám hiệu xem xét và thông qua đơn xin nghỉ việc của tôi. Tôi sẽ tuân thủ tất cả các quy định và quy trình cần thiết trong quá trình nghỉ việc.
Xin chân thành cảm ơn và kính chúc sức khỏe.
Trân trọng,
[Họ và tên]
mẫu đơn xin nghỉ việc giáo viên (1)
mẫu đơn xin nghỉ việc giáo viên (2)
Mẫu đơn xin nghỉ việc của giáo viên biên chế
[Đầu đơn]
Ngày [Ngày tháng năm]
Kính gửi [Tên người quản lý/hiệu trưởng],
Tôi, [Họ và tên], hiện đang là giáo viên biên chế tại trường [Tên trường]. Thông qua đơn này, tôi xin trân trọng đề nghị nghỉ việc với hiệu lực từ ngày [Ngày tháng năm]. Lý do chính đáng cho quyết định này là [Ghi rõ lý do xin nghỉ việc, có thể là vì lí do cá nhân, sức khỏe, gia đình hoặc cơ hội nghề nghiệp khác].
[Tiếp theo, bạn có thể cung cấp các chi tiết cụ thể về lý do nghỉ việc hoặc lời cảm ơn đến nhà trường và đồng nghiệp. Dưới đây là một ví dụ:]
Tôi đã suy nghĩ kỹ lưỡng về quyết định này và đã thảo luận với gia đình và những người thân yêu. Tuy tôi đã tận hưởng rất nhiều những trải nghiệm và kỷ niệm đáng quý tại [Tên trường], nhưng tôi tin rằng việc nghỉ việc sẽ mang lại cơ hội mới cho sự phát triển cá nhân và sự nghiệp của tôi.
Tôi muốn bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến nhà trường đã tạo điều kiện thuận lợi để tôi có thể phục vụ và giảng dạy trong môi trường chuyên nghiệp này. Tôi muốn cảm ơn sự hỗ trợ và đồng nghiệp đã đồng hành và chia sẻ những kinh nghiệm quý giá với tôi suốt thời gian tôi làm việc ở đây.
[Xin lưu ý: Bạn có thể điều chỉnh phần này để phù hợp với tình hình cụ thể của bạn và để thể hiện lòng biết ơn của mình.]
Tôi cam kết hoàn thành các nhiệm vụ và trách nhiệm của mình đến ngày cuối làm việc. Tôi sẽ cung cấp sự hỗ trợ cần thiết trong quá trình chuyển giao công việc cho người kế nhiệm của mình và tôi sẵn sàng tham gia các cuộc họp hoặc cuộc trao đổi thông tin thêm nếu cần.
Tôi mong rằng nhà trường sẽ chấp nhận đơn xin nghỉ việc của tôi và cung cấp cho tôi giấy phép nghỉ việc cần thiết. Xin cảm ơn sự xem xét của quý vị và tôi hy vọng nhận được sự đồng thuận từ phía nhà trường.
Trân trọng,
[Chữ ký]
[Tên của bạn]
[Địa chỉ liên lạc]
[Số điện thoại]
[Email]
Mẫu đơn xin nghỉ việc giáo viên thuộc biên chế
Các lưu ý khi các chủ thể viết mẫu đơn xin nghỉ việc, thôi việc
Thông báo trước về việc chấm dứt hợp đồng lao động
Trong lĩnh vực giáo dục, thông thường, khi bạn quyết định nghỉ việc cần có một thông báo trước đủ thời gian để cơ sở giáo dục có thể chuẩn bị và xử lý quy trình chuyển giao công việc. Điều này cũng giúp duy trì mối quan hệ tốt đẹp với cơ sở giáo dục và đồng nghiệp của bạn trong quá trình chuyển giao. Thời gian thông báo trước thường được quy định trong hợp đồng lao động hoặc chính sách của cơ sở giáo dục.
Để xác định thời gian thông báo trước cụ thể, bạn nên tham khảo hợp đồng lao động hoặc liên hệ với bộ phận nhân sự của cơ sở giáo dục để được tư vấn và biết rõ về quy trình nghỉ việc và thời gian thông báo trước.
Vì vậy, nếu bạn đang cân nhắc nghỉ việc, hãy xem xét thông báo trước đủ thời gian để đảm bảo quy trình nghỉ việc diễn ra một cách thuận lợi và không gây phiền hà cho các bên liên quan.
Sự tôn trọng
Trong đơn xin nghỉ việc, việc bày tỏ lòng biết ơn đến cấp trên là rất quan trọng. Dù nguyên nhân nghỉ việc của bạn là gì, hãy luôn gửi lời cảm ơn chân thành đến lãnh đạo – những người đã tạo điều kiện cho bạn trong suốt thời gian làm việc tại cơ quan.
Khi viết đơn xin nghỉ việc, thường người viết sẽ mang theo phong cách cá nhân của một giáo viên. Trong đơn xin nghỉ việc, bạn cần thể hiện sự nghiêm túc và chuyên nghiệp. Hãy giữ ngôn ngữ lịch sự, trang nhã nhưng vẫn kết hợp với sự nhẹ nhàng, uyển chuyển và tình cảm để bày tỏ sự tôn trọng đối với người đã dành thời gian để xem xét đơn nghỉ việc của bạn. Điều này sẽ chứng tỏ bạn là một người lịch sự, biết cách ứng xử văn minh và đúng mực.
Xem xét kỹ lưỡng
Bắt đầu một công việc mới không phải là điều dễ dàng. Vì vậy, trước khi gửi đơn xin nghỉ việc giáo viên, bạn cần xem xét kỹ lưỡng những điều sau đây:
- Thời điểm nghỉ việc có phù hợp với trung tâm/nhà trường và với bản thân bạn không?
- Bạn có thể tìm được công việc mới ngay sau khi nghỉ việc không?
- Bạn thực sự đã “chán” công việc hiện tại chưa?
- Bạn có thể tìm được một công việc tốt hơn với mức độ đãi ngộ cao hơn không?
Ngoài việc xem xét các lý do cá nhân, bạn cũng nên xem xét liệu việc nghỉ việc của bạn có ảnh hưởng đến trung tâm/nhà trường không?
Ví dụ, nếu trung tâm/nhà trường đang thiếu nhân sự và công việc đang tích trữ, việc bạn ra đi có thể gây ảnh hưởng tiêu cực đến hoạt động của trung tâm/nhà trường.
Do đó, hãy xem xét việc ở lại thêm một thời gian và thông báo nghỉ việc trước đó một khoảng thời gian hợp đồng.
Viết đơn xin nghỉ việc giáo viên chuyên nghiệp không chỉ là một nhiệm vụ hành chính, mà còn là cách để thể hiện sự chuyên nghiệp và tôn trọng của bạn đối với đồng nghiệp và môi trường làm việc trước đây. Bằng cách thực hiện đúng quy trình và sử dụng ngôn ngữ trang nghiêm, lịch thiệp, bạn có thể kết thúc hợp đồng một cách tử tế và để lại ấn tượng tích cực. Chúc bạn may mắn và thành công!
Tác giả
