Trung tâm Báo chí TP. HCM tuyển dụng viên chức năm 2023

• Căn cứ Luật Viên chức số 58/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 11 năm 2010;
• Căn cứ Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức số 52/2019/QH14 ngày 25 tháng 11 năm 2019;
• Căn cứ Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
• Căn cứ Văn bản hợp nhất số 07/VBHN-BNV ngày 03 tháng 7 năm 2019 của Bộ Nội vụ ban hành hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức;
• Căn cứ Thông tư 06/2020/TT-BNV ngày 02 tháng 12 năm 2020 của Bộ Nội vụ ban hành Quy chế tổ chức thi tuyển, xét tuyển công chức, viên chức, thi nâng ngạch công chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức; Nội quy thi tuyển, xét tuyển công chức, viên chức, thi nâng ngạch công chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức;
• Căn cứ Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính Quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phi tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức;
• Căn cứ Nghị quyết số 14/2022/NQ-HĐND ngày 08/7/2022 của Hội đồng nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh về ban hành quy định nội dung mức chi tổ chức tuyển dụng công chức, viên chức; thi xét nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh;
• Căn cứ Quyết định số 42/2021/QĐ-UBND ngày 01 tháng 12 năm 2021 của Ủy ban nhân dân thành phố quy định phân cấp tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân thành phố,
• Căn cứ Đề án Vị trí việc làm của Trung tâm Báo chí Thành phố;
• Xét công văn 69/TTBC-HCQT ngày 03 tháng 10 năm 2023 của Trung tâm Báo chí Thành phố về đề xuất nhu cầu tuyển dụng viên chức năm 2023.
• Sở Thông tin và Truyền thông Thành phố Hồ Chí Minh thông báo về tuyển dụng viên chức cho Trung tâm Báo chí Thành phố năm 2023.

• Việc tuyển dụng viên chức phải căn cứ vào nhu cầu công việc, vị trí việc làm gắn với chức danh nghề nghiệp theo quy định và số lượng người làm việc đã được phê duyệt
• Việc tổ chức tuyển dụng phải đảm bảo công khai, minh bạch, khách quan và đúng pháp luật; đảm bảo tính cạnh tranh
• Những người được tuyển chọn phải đảm bảo đúng tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ gắn với chức danh nghề nghiệp, hạng chức danh nghề nghiệp cần tuyển
• Người đăng ký dự tuyển phải chịu hoàn toàn trách nhiệm trước pháp luật về tính hợp pháp của những giấy tờ, văn bản trong hồ sơ đăng ký dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả mạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng và xử lý theo quy định của pháp luật. Không tiếp nhận bổ sung các giấy tờ xác nhận đối tượng ưu tiên sau khi công bố kết quả tuyển dụng
• Thí sinh chỉ được đăng ký dự tuyển vào một vị trí việc làm tại một đơn vị có nhu cầu tuyển dụng, nếu thí sinh nào đăng ký dự tuyển từ hai vị trí việc làm trở lên trong kỳ tuyển dụng sẽ bị xóa tên trong danh sách dự tuyển hoặc hủy kết quả xét tuyển. Hồ sơ đăng ký dự tuyển không hoàn trả lại
• Điểm kết quả của người dự tuyển được xếp theo thứ tự từ cao xuống cho đến hết chỉ tiêu tuyển dụng của từng vị trí việc làm

Điều kiện chung:

• Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam
• Từ đủ 18 tuổi trở lên và trong độ tuổi lao động theo quy định của Bộ luật Lao động hiện hành
• Có Phiếu đăng ký dự tuyển
• Có lý lịch rõ ràng
• Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm dự tuyển; trường hợp có văn bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được công chứng dịch thuật sang tiếng Việt và được Cục Khảo thí và Kiểm định chất lượng giáo dục của Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận
• Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo vị trí việc làm đăng ký dự tuyển
• Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng không trái với quy định của pháp luật

Điều kiện cụ thể:

Ngoài các điều kiện chung, đối tượng dự tuyển phải đảm bảo các điều kiện, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp, vị trí tuyển dụng theo quy định hiện hành của Nhà nước và yêu cầu cụ thể tại Bảng thống kê nhu cầu và mô tả vị trí việc làm cần tuyển dụng theo Kế hoạch này.

Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức:

• Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự
• Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng

Đối tượng và điểm ưu tiên trong tuyển dụng:

• Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm xét tuyển tại vòng 2 gồm:
  Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B
• Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm xét tuyển tại vòng 2 gồm:
  Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp được đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động
• Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm xét tuyển tại vòng 2 gồm:
  Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong
• Trường hợp người dự xét tuyển viên chức thuộc nhiều diện ưu tiên nêu trên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm tại vòng 2.
  Không tính điểm ưu tiên vào kết quả điểm tuyển dụng đối với trường hợp người dự tuyển bổ sung các giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi đã công bố kết quả tuyển dụng

Việc tuyển dụng viên chức được thực hiện theo hình thức xét tuyển, thực hiện theo 02 vòng cụ thể như sau:

Vòng 1. Kiểm tra điều kiện dự tuyển

• Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.

Vòng 2. Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành

• Hình thức thi: Phỏng vấn.
• Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
• Nội dung thi môn nghiệp vụ chuyên ngành căn cứ vào nhiệm vụ, tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp viên chức và phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
• Thời gian thi: Thi phỏng vấn 30 phút (trước khi thi phỏng vấn, thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị).
• Thang điểm: 100 điểm.
• Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả thi phỏng vấn vòng 2.
• Danh mục tài liệu tham khảo thi Vòng 2 đính kèm tại Phụ lục 3.

Mức thu phí tuyển dụng viên chức

• Thu phí tuyển dụng viên chức theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT- BTC ngày 28/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính Quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.
• Địa điểm nộp phí: Nộp trực tiếp tại Phòng Hành chính – Quản trị, Trung tâm Báo chí Thành phố Hồ Chí Minh.

Người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức phải có đủ các điều kiện

• Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.
• Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên theo quy định cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm.

Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm tính theo quy định bằng nhau Giám đốc Sở Thông tin và Truyền thông quyết định người trúng tuyển.

Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau. 2023.

• Thời hạn nhận Phiếu đăng ký dự tuyển là 30 ngày kể từ ngày Thông báo tuyển dụng này được công khai. Cụ thể: Kể từ ngày 15 tháng 11 năm 2023 đến hết ngày 14 tháng 12 năm 2023 (trong giờ hành chính từ thứ Hai đến thứ Sáu).
• Việc tiếp nhận hồ sơ phải có Phiếu biên nhận ký xác nhận của thí sinh và người thu nhận.
• Đính kèm mẫu Phiếu đăng ký dự tuyển tại Phụ lục 2.
• 2. Địa điểm nhận hồ sơ: Phòng Hành chính – Quản trị, Trung tâm Báo chí Thành phố Hồ Chí Minh. Địa chỉ: Lầu 6, Cao ốc 255 Trần Hưng Đạo, Phường Cô Giang, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh. Điện thoại: (028) 22 216216.

Thời gian, địa điểm tuyển dụng

Thời gian tuyển dụng:

Vòng 01:

• Từ ngày 15 tháng 12 năm 2023 đến hết ngày 21 tháng 12 năm
• Trung tâm Báo chí Thành phố lập danh sách và thông báo triệu tập thí sinh đủ điều kiện dự xét tuyển ở vòng 2, đồng thời đăng tải trên trang thông tin điện tử và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc Trung tâm Báo chí Thành phố.

Vòng 02:

• Dự kiến 09g00, Thứ 3 ngày 09 tháng 01 năm 2024.

Địa điểm tuyển dụng:

• Trung tâm Báo chí Thành phố Hồ Chí Minh. nĐịa chỉ: Lầu 6, Cao ốc 255 Trần Hưng Đạo, Phường Cô Giang, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh.

Tổ chức thực hiện

Văn phòng Sở Thông tin và Truyền thông

• Hướng dẫn, hỗ trợ Trung tâm Báo chí Thành phố nội dung liên quan tuyển dụng viên chức tại Trung tâm Báo chí Thành phố năm 2023.
• Tham mưu trình Giám đốc Sở thành lập Hội đồng tuyển dụng viên chức, tham mưu. Hội đồng tuyển dụng viên chức thành lập Ban kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển.
• Phối hợp phòng có liên quan thực hiện việc đăng công khai Thông báo tuyển dụng này trên Trang Thông tin điện tử tổng hợp và niêm yết công khai tại trụ sở Sở Thông tin và Truyền thông Thành phố.
• Hỗ trợ, phối hợp các đơn vị có liên quan cung cấp danh mục tài liệu tham khảo liên quan đến vị trí việc làm cần tuyển dụng.

Trung tâm Báo chí Thành phố

• Thực hiện việc đăng thông báo tuyển dụng công khai ít nhất 01 lần trên một trong những phương tiện thông tin đại chúng sau: báo in, báo điện tử, báo nói, báo hình; đồng thời đăng tải trên trang thông tin điện tử và niêm yết công khai tại trụ sở Trung tâm Báo chí Thành phố.
• Tiếp nhận hồ sơ xét tuyển theo quy định, tham mưu Sở đề xuất thành lập Ban kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển.
• Thông báo đầy đủ, chính xác thông tin liên quan đến nội dung tuyển dụng đến các thí sinh dự tuyển; thông báo kết quả xét tuyển và hướng dẫn thí sinh trúng tuyển hoàn thiện hồ sơ.
• Thực hiện việc quản lý và sử dụng phí tuyển dụng viên chức theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính Quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức và Nghị quyết số 14/2022/NQ- HĐND ngày 08/7/2022 của Hội đồng nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh về ban hành quy định nội dung mức chi tổ chức tuyển dụng công chức, viên chức; thi xét nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh.

• VLGD-ubndhcmtuyendung
• Phieu-dang-ky-du-tuyen